| home |
| nieuws |
| opleidingen |
| inspiratie |
| etalages | portfolio's |
| vacatures | stages |
| advies | projectleiding |
nieuwsbrief
etalagesnaphots
|
Hoe zit het nou echt? Wat een stylist verdient |
| Saturday 26 February 2011 | |
|
Er zijn te veel stylisten. Veel stylisten zijn hobbyisten. Op de zakelijke markt werken alleen nog maar stagiaires. Is dat echt zo? De een geeft de schuld aan de opleidingen die jaarlijks honderden nieuwelingen afleveren. De ander zegt dat het imago van het vak veel te glamorous is. Weer een ander stelt dat dat imago juist ongunstig is en dat er daarom geen werk loskomt. We vinden het hoog tijd om een aantal zaken in kaart te brengen. En dat doen we dan binnenkort ook met Stylinks Grote Hoe-Zit-Het-Nou-Echt-enquête. Om die enquête goed te kunnen samenstellen vragen we je nu al om je input. Wat zijn volgens jou de belangrijkste vragen die aan de orde moeten komen? Wij denken onder meer aan de volgende dingen
Ook horen we graag je suggesties voor bijscholing, hoe het imago van stylisten kan verbeteren en al die dingen waar wij zelf niet aan denken. Je opmerkingen, vragen, aanvullingen, feedback kun je alvast kwijt in dit weblog. Duizendmaaldank! De Stylink-enquête nemen we op in de volgende nieuwsbrief. De resultaten daarvan worden gepresenteerd tijdens onze eerstkomende netwerkborrel en uiteraard ook hier gepubliceerd. Bookmark op:
    
Bookmark
stuur door
Reacties (7)
Belangrijkste
geschreven door beginnend stylist , 16-03-2011 14:52 Volgens mij vergeten jullie het belangrijkste en dat is waar je de klussen vandaan haalt! Niet dat ik nou verwacht dat iedereen zijn geheiemen gaat prijsgeven maar gaat het via je netwerk of via adverenties of via een tussenbureau... ik wil het graag horen (want ik betreedt binnenkort de markt! alweer een beginnenling!)
beroepen
geschreven door Veerle Grotendorst , 16-03-2011 16:42 Veel mensen uit mijn jaar werken nu als verkoopster in een kledingwinkel (net als ik) en dat was natuurlijk eigenlijk niet de bedoeling!!! Maar goed je moet ergens beginnen. Veel succes en ik ben benieuwd naar de uitkomst.
strenger
geschreven door Vera Zelegerman , 16-03-2011 17:14 Ik vind dat opleidingen veel strenger moeten selecteren. het zijn nu stylistenfabrieken, de een na de ander studeert af. Honderden per jaar, net als psychologen. Nog twee jaar zo door en er is echt geen droog brood meer in styling te verdienen.
@Vera
geschreven door Thijs , 16-03-2011 23:08 Die psychologen verdienen anders prima ;-) Goed initiatief Stylink!
Super
geschreven door Marlies (imago- en stijladvies) , 17-03-2011 07:26 Ik ben heel benieuwd wat er uit gaat komen. Want het is zo moeilijk om een prijs te bepalen! Super initiatief!
Bemoeilijkt door diversiteit
geschreven door Jenny Bakker , 17-03-2011 10:08 Ik denk dat het heel moeilijk blijft. Door aan te tonen dat je genoeg capaciteiten hebt om te voldoen als volwaardig stylist, dmv diploma of certificaat van een erkende opleiding strak portfolio, werk, site, referenties oid. Kun je ten eerste gemakkelijker werk vinden en ten tweede meer geld vragen. Dan nog, het vak styliste kent zoveel diversiteit van opdrachten en richtingen dat de prijzen erg zullen verschillen. Een goede stylist werkt vanuit een concept, kijkt met een specifieke blik naar de samenleving en kan actueel nieuws omzetten naar een product, thema of onderwerp. Dat is een vak apart. minimaal €40,- per uur zou denk ik geen gek bedrag zijn.
Waar de markt behoefte aan heeft?
geschreven door René Verhoeven , 17-03-2011 13:39 Leuk initiatief, misschien moet er een onderscheid gemaakt worden tussen mode en interieur. Volgens mij zijn dit twee verschillende markten. Ik kom zelf uit de interieurbranche. Interessant om te weten is; waar de markt behoefte aan heeft. Er worden veel stylisten opgeleid om concepten te ontwikkelen en interieurplannen te maken. Maar misschien is er wel behoeft aan stylistes die ook goed kunnen verkopen. Dit zou volgens mij een interessant onderzoek kunnen zijn. Wie weet hier het antwoord op? Daarnaast zijn architectuur- en stylingopleidingen steeds korter en een stage ontbreekt vaak. Dit is géén goed ontwikkeling. Hierdoor komen onbekwame stylistes op de markt. Interieurprofessionals hebben vaak te weinig praktische en technische vakkennis. Hier op is de NIA Academie in gesprongen met korte praktijkgerichte trainingen voor interieurprofessionals. Bijvoorbeeld een acquisitie training of een online marketing training. Dit zijn aspecten die je op een doorsnee interieuropleiding niet in het lesprogramma zitten. Ik kijk uit naar de uitkomst van het onderzoek. Geef een reactie
|
Doel van de enquête is ook om te komen tot richtlijnen voor te hanteren tarieven - als het echt zo is dat er zo veel onder "de" prijs wordt gewerkt wordt het tijd om heldere richtlijnen te krijgen, toch? Goed voor jou, maar zeker ook voor je opdrachtgever - particulier of zakelijk. 
RSS feed Commentaar
| < Vorige | Volgende > |
|---|
Over stylink.nl advertorial advies columns conceptstyling doe het zelf duurzaamheid evenementenstyling exposities en events fair trade fashion week foodstyling fotografie fotostyling freelancen grafisch imagostyling innovatie inspiratie interieurstyling interviews kantoren kleur links materialen en technieken mediastyling modellen modestyling opdrachtgevers opleidingen oproepen productstyling prognosestyling readytowear retail streetwear theatervormgeving trends vacatures verkoopstyling visagie weblog wedstrijden young talent
